随着《国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见》和住建部、国家发改委相关文件的陆续推出,全过程工程咨询已经成为咨询监理行业转型升级创新发展的重点工作。但是从监理向全过程工程咨询转型并不容易,专业技术领域的扩大、沟通协调要求的提高、管理理念和方法的转变等等,都对工程管理人员素养提出了截然不同的要求。为此,协会会长办公会议决定举办行业领军人才研修班。第一期与第二期研修班分别于2019年、2021年顺利开班,两期研修班的115位学员参加了近一年的学习,绝大多数学员顺利通过了结业答辩。
第一期与第二期分别计划招收学员35人,但实际招生皆超过计划人数,说明会员企业对于监理行业人才培养的高度重视。在总结前两期研修成果的基础上,协会调整、修订了研修班第三期教学计划,聚焦于青年骨干总监理工程师(全过程工程咨询工程师)的培养,现在面向会员企业招生。
一、 研修培养目标
培养目标是青年骨干总监理工程师(全过程工程咨询项目负责人);暂不招收现职企业负责人或者高层管理人员参加培训,所有学员必须严格遵守学员守则。
二、报名形式和条件
(一)报名形式:本人自愿报名,企业推荐,协会审批。
(二)推荐条件:
1、学历要求本科及以上;
2、年龄28-40岁,在咨询监理行业工作5年以上;
3、愿意在咨询监理行业长期发展;
4、具备强烈的学习愿望,饱满的工作热情,勇于担责的职业精神;
5、未满足上述某项条件,但其他方面特别优秀的可以破格推荐。
三、研修形式
培养周期七个月,集中授课+案例研讨,结合项目考察交流,演讲答辩等多种体验式研修形式。
(一)集中授课+案例研讨
1、每月周末集中授课1.5~2天,合计面授约108学时;
2、学员提前预习规定资料,积极按时完成老师布置的各项学习研讨活动。
(二)演讲答辩
1、完成规定课时后组织演讲答辩;
2、演讲答辩合格者授予结业证书。
四、研修方案
(一)研修方式
选派优秀师资,编制讲课提纲、课后思考题和参考书籍(视频),传授学习方法,强调观念和思维方式的转变,注重培训实效,保证研修质量,同时严格研修管理,培养学员良好的学习和工作习惯。
(二)研修地点
集中授课+项目实地交流
(三)研修课程主题
1、专业技术类: 建筑工程、市政工程、机电安装工程以及相应的新技术、新材料应用等;
2、项目管理类:全过程工程咨询概述、项目管理实务,各工程咨询模块管理,能力素质培养等;
3、综合管理类:行业趋势,团队建设,人际沟通、相关法律法规和学习型组织建设等。
(四)培训总体计划
时间节点 |
培训主题 |
4月 周六、周日 |
工程咨询行业发展趋势 |
学习型组织建设 |
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团队建设 |
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5月 周六、周日 |
综合(决策)咨询 |
合同管理 |
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造价管理 |
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招标采购管理 |
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6月 周六、周日 |
全过程工程咨询项目策划 |
全过程工程咨询设计管理 |
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工程监理行业的法律风险及防范要点 |
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7月 周六、周日 |
安全、质量风险管控 |
装配式建筑 |
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绿色建筑 |
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智慧工地 |
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8月 周六、周日 |
建筑固废管理 |
桥梁工程 |
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盾构工程 |
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管廊工程 |
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9月 周六、周日
9月 周六、周日 |
总监理工程师的询标与答辩 |
即兴演讲与沟通表达 |
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项目负责人的自我管理 |
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PPT设计与公文制作 |
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10月 周六、周日 |
学员演讲与答辩 |
项目调研交流 |
注:上述培训计划仅供参考,实际授课会根据讲师情况作微调整。
五、研修费用
计划招生30人,成本约为8000元/人,学员所在企业承担4500元/人,其余在协会人才培养基金列支。
六、报名方式和联系方式
报名时间:2024年3月1日~2024年3月15日;
报名方式:
1、 符合行业领军人才研修班报名条件,本人自主意愿参加报名,经企业推荐,填写《报名登记表》电子文件;
2、 除报名表以外,报名时需同时提供相关资料:一寸照(报名表用)、身份证、毕业证、职业资格证书(若有)、职称证书(若有);
3、 报名资料的电子版请发至协会邮箱:491958406@qq.com,纸质《报名登记表》企业盖章后寄到协会:杭州市西湖区天目山路217号江南电子大厦2101室;联系人:吴佳旎,85300379。
附件1:行业领军人才研修班报名登记表
附件2:行业领军人才研修班学员守则
杭州市全过程工程咨询与监理行业协会
2024年02月29日